서안씨 블로그

신한카드는 코리안익스프레스 크레디트카드 로 부터 시작되었다. 우리나라 에서는 LG카드가 압도적인 점유율을 가지고 있었다. 2007년도에 신한금융지주 그룹에 편입되면서 신한카드와 LG카드를 인수합병하였다. 그래서 현재(2017년 기준)도 카드시장 점유율 20%를 지키고 있다. 카드사중 1위라고 하는것이다.


본사는 서울특별시 중구 을지로 100 (파인에비뉴)에 위치하고 있고 신한카드의 대표는 임영진 (대표이사)이다.


사이먼리 직업연구소! 신한카드 채용 정보 평균 연봉!

"대개 행복하게 지내는 사람은 노력가이다. 게으름뱅이가 행복하게 사는 것을 보았는가! 노력의 결과로써 오는 어떤 성과의 기쁨없이는 누구도 참된 행복을 누릴 수 없기 때문이다. 수확의 기쁨은 그 흘린 땀에 정비례하는 것이다. - 블레이크 / 백 명의 환자들을 무덤으로 보내야만 유명한 의사가 될 수 있다. 완성의 순간에 도달할 때까지 부단히 노력해야만 한다. - 그라시안


신한카드 채용 정보 평균 연봉

설립일 : 2007년 10월 1일, 창립일 1985년 12월 17일, 연간실적 : 4조 5,047, 직원수 3,151, 평균스펙 : 학점 - 3.6, 토익 - 858, 오픽 - IM, 과거채용일정 : 하반기 9월


▼평균연봉 및 승진체계▼


 직  급

 사원

대리

과장

차장

 부장

 단위 만원

 4,996

5,092

5,885

7,664

1억

1,060 


ㆍ2015년 중단했던 신규 채용을 2016년 하반기부터 재개 검토중이다. 신한카드는 2000년대 초반까지 매년 100여명의 신규 인력을 뽑았으나 금융위기 이후 최근 몆년 간 20~30명 선으로 축소되고 있다.


ㆍ일반 직무계열과 지역 영업계열, 특성화 직무계열로 나눠서 채용진행이 된다. 


ㆍ지원자격요건은 국내외 4년제 대학졸업 이상인 자 중에서 학점 3.0이상, 금융자격증 소지자를 우대한다.



ㆍ자기소개서 항목은 다른 금융회사의 자기소개서 항목과 차별화된 유형의 질문으로 구성되어 있는 바, 자신의 특장점과 신한카드만의 인재상을 연결시켜 구체적으로 작성해야 하는 어려움이 있다. 또한 선택사항으로 동영상 제출과제가 있다. 동영상 제출여부는 서류전형 합격과 무관하지만 자신의 열정을 보여주는 계기로 활용할 수 있다.


ㆍ면접은 1차에서는 PT면접(10인 1조로 주제 택 1해서 5분간 개별 발표 후 주제 질문), 토론 면접(10인 1조로 주제 지정 후 찬반토론 진행),역량면접(10인 1조로 신한 핵심가치 관련경험 질문, 인성질문 진행)등으로 진행된다. 2차에서는 5인 1조로 20분간 하루 종일 진행된다.



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